

今天我们不聊“怎么努力”,来聊点真实的:
你没实习、没内推、没背景,怎么忽悠…啊不是,是“光明正大”进大厂?
别滑走!这不是鸡汤,这是“人间清醒”版求职指南🍵
请配合《甄嬛传》BGM阅读,效果更佳👑

你是不是以为大厂只看学历和实习?
NO!大厂HR也是人,他们也喜欢“对味儿”的崽~
👉 如果你是这类人:
请你立刻马上:
冲文创、新消费赛道!面试时张口就是:
“我认为XX品牌出圈,是因为抓住了Z世代的‘文化认同焦虑’…”
(HR内心OS:这人有点东西!)
👉 如果你是这样的人:
请直接锁定:
运营、职能岗!甩出一句:
“我用Excel搭建过数据看板,监控过‘摸鱼率’和‘咖啡消耗量’的关联性…”
(HR瞳孔地震:这人不简单!)
没实习怎么办?
咱就“无中生有”!
比如你超爱喝喜茶,就给它写一份《如何用AI让喜茶更懂暗恋中的年轻人》方案,发在小红书,Tag打上#假如我是喜茶营销总监 下次面试直接甩链接:“您好,这是我为贵司准备的虚拟提案” (面试官:这人还没入职就开始卷了??)
爱好能当饭吃吗?
能!
比如你爱追《甄嬛传》,就写一篇:《从甄嬛的晋升路径,拆解大厂用户留存策略》 华妃是“流失用户”,皇后是“竞品打压”,安陵容是“功能体验不丝滑”… (面试官笑出鹅叫:我要给你发offer!)
看JD不要只看字面意思!
大厂黑话翻译器来了:
最骚的一招是——
关注你目标大厂的“最新八卦”!
比如腾讯出元宇宙社交?阿里搞AI绘画?
面试时不经意间提一嘴:
“我关注到贵司最近在布局AI业务,我试用过相关工具,觉得在XX场景特别合适…”
(面试官:这人怎么比我还懂??)
你正在准备面试,或者屡面不过,不妨来找我们聊聊。


